Э.Э. Лунд: «Заветы молодым пожарным»
Эдуард Лунд – опытнейший специалист пожарного дела. Многие годы он работал брандмайором г. Одессы, Москвы. Известен как ученый, преподаватель.В конце 1920 года он написал своего рода профессиональное завещание.
«Мой завет молодым пожарным
Дорогие друзья-товарищи по пожарной работе! Когда кому-либо из Вас придется читать эти строки, меня, старика, уже давно не будет в живых. Но мне хотелось бы, чтобы эти строки избавили многих из Вас от тех промахов и ошибок, какие по неведению делал я.
Передаю Вам выношенные мною мысли и убеждения по пожарной работе:
1. Если ты не любишь бесконечно до самоотверждения пожарного дела, перестань в нем работать. Ты не только не станешь хорошим пожарным, но будешь мешать и другим и дискредитировать хорошее, чистое и возвышенное дело… Поищи другую работу.
2. Помни, что цель пожарного – помочь тем, кто сделался жертвой пожара.
3. Ни рискуй, ни своей, ни чужой жизнью без крайней необходимости, беспрекословно жертвуя собой и увлекая за собой товарищей, когда надо спасать чужую жизнь.
4. Никогда на пожаре не посылай пожарных-товарищей в такое место, куда ты сам пройти не можешь, и ты заслужишь их уважение и быстрое беспрекословное повиновение, даже в виду смертельной опасности.
5. В начале пожара сделай над собой величайшее усилие, чтобы быть невозмутимо хладнокровным. Отдай себе отчет в том, что горит, где и как горит, и тогда только – ясно и определенно укажи каждому его задачу при тушении. В поставленной своему подчиненному задаче предоставь ему инициативу и свободу действий. Не приказывай подчиненному, помимо его прямого начальника… Это роняет его авторитет.
6. Без экстренной, нетерпящей отлагательства надобности не делай выговоров и замечаний при посторонней публике; тем усерднее ошибки надо исправлять дома, среди пожарной семьи, как на учении, так и в собраниях.
7. При работе на пожаре должны быть забыты все личные счеты как у пожарных между собой, так между пожарными и погорельцами.
8. Часто на пожаре первый прибывший начальник не вызывает других частей из желания справиться и со значительным пожаром своей частью из ложного самолюбия и профессиональной гордости. Надо при этом твердо помнить, что лучше иметь на пожаре лишнюю часть, чем распустить пожар, не справившись с ним. Дело иногда может закончиться и катастрофой.
9. Погорельцы часто до того теряются на пожаре, что забывают даже детей в огне, не говоря уже о ценностях. Пожарный должен напомнить об этом, задавая им соответствующие вопросы.
10. На учениях следует учить только тому, что необходимо делать на пожаре и только так, как это делается действительно на пожаре, не вводя ни каких фокусов и не налегая на показную сторону дела, ничего не упуская и ничего не преувеличивая. Венец пожарного учения и лучшее средство добиться полного внимания к преподаваемому, полного понимания между командным составом и пожарными и абсолютной тишины при работе – это немое учение.
11. На учениях объясняй каждому, что от его неумелого и медленного исполнения порученного тему на пожаре дела может зависит жизнь и здоровье погорельцев, и пусть он вообразит при этом, что погорельцы его мать, сестра или ребенок… Внушай, что мелочей в пожарном деле не существует и плохое исполнение самой на вид мелкой части своих обязанностей может иметь последствием задержку подачи помощи людям, которым угрожает огонь.
12. Пожарная работа на три четверти работа физическая, и, как всякая физическая работа, может быть доведена до желательного совершенства лишь частыми и умелыми упражнениями. Руководителю этих упражнений следует развивать в пожарных спортивное стремление к усовершенствованию каждого движения и чувства корпоративной гордости при выполнении приемов с пожарными снарядами, приспособлениями и машинами.
13. Каждый пожарный должен отлично уметь пользоваться всеми снарядами в команде. Штурмовки требуют особого навыка, силы и ловкости, а механизмы – технического образования.
14. Командному составу следует всеми мерами развивать среди пожарных дух товарищества и взаимной выручки, как в опасности, так и в работе. Внося в это дело полное самопожертвование. Всегдашним девизом пожарного должно быть: один за всех и все за одного.
15. Будь неумолимо строг к себе и снисходителен к слабостям подчиненных и товарищей. Помни, что совершенных людей на свете нет, и не ошибается лишь тот, кто ничего не делает. Но снисходительностью не смей нарушать исполнения пожарного долга.
16. Никогда не упускай случая похвалить за хорошее исполнение своего долга и подчеркнуть хороший поступок своего товарища.
17. Всеми силами и средствами поддерживай и развивай у каждого подчиненного и товарища-пожарного – сознательность, любовь к делу и человеческое достоинство.
18. Плохой тот пожарный, который не надеется стать начальником. Но не всякий может им быть, за неимением необходимых к тому дарований: то есть служебного такта, выдержки, способности быстро ориентироваться и принимать верные решения, способности спокойно, определенно и коротко формулировать свои приказания, даже в виду грозящей ему опасности, способности организовать и систематически поддерживать порядок, тесные товарищеские отношения и любовь к делу в пожарной команде. Этого можно достигнуть лишь упорной работой над самим собой, усердным и вдумчивым чтением пожарной литературы и практическим изучением пожарного дела.
19. Наука и техника с головокружительной быстротой идут вперед, увеличивая в обиходе человека число мест применения огня в разнообразной форме по физическому и химическому составу приборов и веществ, что пожарному, особенно его ответственным руководителям, необходимо постоянно и прилежно учиться.
20. При введении усовершенствований в пожарной команде надо строго сообразовываться с местными условиями, а не слепо придерживаться правил и образцом.
21. К великому сожалению, существует рознь между добровольцами и профессионалами-пожарными. Вам, молодые силы, надо всеми средствами стараться исправить это зло. Один общий враг – красный петух. У них существуют различные формы организации, но должно быть одинаковые: обмундирование, снаряжение и пожарный инвентарь. Одинаковые приемы тушения и одинаковая совместная дружная победа над красным петухом… Общие съезды и собрания, общие клубы и читальни, общие курсы и общий журнал – вот лучшие средства к сближению и товарищеской дружбе.
22. В очень небольшом числе пожарных команд обращено должное внимание на составление годовых отчетов, особенно на их литературную сторону. Надо на эти отчеты смотреть, как на исторические документы, по которым со временем будет писаться история пожарного дела, как в данной местности, так и для всего государства.
23. Делу время, но и утехе час. Как правлению добровольцев, так и начальнику у профессионалов, следует заботиться, чтобы пожарные и их семьи не только работали, но и время от времени веселились. Устройство домашних спектаклей, любительских оркестров, певчих хоров, танцевальных вечеров, лекций – рекомендую самым горячим образом и всегда все это по возможности устраивать добровольцам и профессионалам совместно.
У Вас, старые мои товарищи по пожарному делу, прошу прощения, если своей несдержанностью и горячностью причинил Вам неприятность или обидел.Верьте, зла я ни к кому из Вас не питал и мною руководила лишь безграничная любовь к общему нашему пожарному делу и страстное желание поставить его на должную высоту.Умирая, я вижу, что не достиг и сотой доли того, что хотелось сделать. Я сделал, что мог… Сделайте Вы, молодые, сильные духом, телом и любовью к нашему делу – больше и лучше.»
ЭДУАРД ЛУНД, Кисловодск, 28 октября 1920 года,
Журнал «Пожарное дело» № 9/99
